PREVIDÊNCIA

Plano de Benefícios II

O Plano de Benefícios II é um plano na modalidade contribuição variável e tem como base de cálculo o montante constituído pelas contribuições vertidas pelos participantes e patrocinadores e o correspondente retorno líquido dos investimentos, apurado nos termos do Regulamento do Plano.

Foi criado em novembro de 2005 e está aberto a adesões de novos empregados da CESAN.

Regulamento

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Simular Aposentadoria

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Área Restrita

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Ficha de Inscrição

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Cartilha do Participante

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Alterar Contribuição

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Certificado do Participante

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Sumário do Plano

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Plano de Benefício Definido

O Plano de Benefício Definido é um plano da modalidade de Benefício Definido (BD), que tem como característica principal o conhecimento antecipado do benefício que o participante receberá no momento de sua aposentadoria.

Com a implantação de um novo plano de beneficio em 2005, está fechado a novas adesões. Portanto, a tendência desse plano é a redução gradativa do número de participantes, considerando que muitos deles já se encontram elegíveis à aposentadoria.

Regulamento

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Cartilha do Participante

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Área Restrita

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O plano Capital Prev Mais é um plano na modalidade Contribuição Definida (CD). O valor da sua renda futura dependerá do total acumulado na sua conta e dos rendimentos obtidos ao longo do tempo.

  • O plano é oferecido aos participantes e assistidos dos planos administrados pela Capital Prev (BD ou CV) e a seus familiares e dependentes;
  • Associados  a  conselhos de classe, associações, sindicatos e cooperativas  que fizerem convênio de adesão ao Plano.

Ficha de Inscrição

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Cartilha do Participante

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Regulamento

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Certificado

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Valores de Referência do Plano

Unidade Previdenciária (UP): R$ 50,00
Contribuição Mínima: 2 UP´s R$ 100,00

O plano Capital Prev Mais (CP+) permite que você e seus familiares(até o quarto grau) também construam uma reserva financeira, com contribuições flexíveis e acompanhamento profissional dos recursos.

É uma forma estruturada de:
✔ Criar patrimônio ao longo do tempo;
✔ Construir reserva para realizar um sonho;
✔ Desenvolver uma renda programada para o futuro;
✔ Ensinar disciplina financeira para filhos, netos e demais familiares;
✔ Proteger quem você ama com planejamento.

Quanto antes se começa, maior pode ser o potencial de crescimento da sua reserva no Plano Capital Prev Mais.

Rentabilidade

Os planos previdenciários administrados pela Capital Prev apresentaram desempenhos distintos durante o mês de fevereiro.

O Plano de Benefício Definido (BD) obteve rentabilidade líquida de 0,70%, situando-se abaixo da meta atuarial de 0,99%. Em sua carteira, os segmentos de Renda Fixa e Operações com Participantes registraram retornos positivos, porém inferiores à meta. Em contrapartida, os segmentos de Renda Variável e Imobiliário performaram acima da meta atuarial, tanto no mês quanto no acumulado do ano. Já o segmento Estruturado apresentou rentabilidade negativa em ambos os períodos. Diante desse cenário, o plano registrou um déficit mensal de R$ 328 mil, mantendo — contudo — um superávit acumulado de R$ 29,45 milhões.

O Plano de Benefícios II alcançou uma rentabilidade líquida de 1,13%, superando a meta atuarial de 0,91%. Os segmentos de Renda Fixa e Renda Variável destacaram-se com retornos positivos acima da meta mensal. No segmento de Investimentos no Exterior, a rentabilidade foi positiva, embora abaixo da meta no mês; no acumulado do ano, todavia, o resultado permanece positivo e acima do objetivo. O segmento Estruturado, por sua vez, superou a meta no mês, mas segue abaixo dela no acumulado do ano. Com o resultado operacional favorecido pela performance dos investimentos, o Plano II registrou superávit de R$ 31,5 mil no mês, consolidando um resultado acumulado positivo de R$ 1,72 milhão.

Já a carteira de investimentos do Plano Capital Prev Mais (CP+) apresentou rentabilidade de 0,92% no mês, mantendo a consistência de suas alocações.

Essas performances ocorreram em um ambiente global que segue desafiador, no qual o mercado brasileiro manteve o ritmo positivo em fevereiro de 2026. O Ibovespa avançou cerca de 4,9% no mês, acumulando aproximadamente 17% no ano e 43% em 12 meses. Esse crescimento foi sustentado por um novo ciclo de recordes históricos de fluxos estrangeiros para a bolsa local, refletindo a contínua busca global por diversificação de portfólios.

No cenário doméstico, a política monetária manteve-se contracionista ao longo do mês, com a taxa Selic preservada em 15% ao ano. No campo inflacionário, os dados confirmaram uma trajetória de moderação gradual, apesar de oscilações no curto prazo: o IPCA registrou alta de 0,70% em fevereiro, influenciado por reajustes sazonais no grupo Educação e pressões no grupo Transportes, especialmente em passagens aéreas.

No âmbito internacional, fevereiro foi marcado por maior instabilidade e aumento das incertezas geopolíticas, sobretudo após a escalada de tensões entre os Estados Unidos e o Irã. Tais eventos geraram reflexos relevantes sobre os preços do petróleo e as condições financeiras globais, exigindo uma postura vigilante e estratégica na gestão dos ativos.

A seguir, confira a composição da carteira dos planos administrados pela Capital Prev, por segmento.

TAXA DE JUROS – EMPRÉSTIMO

Os encargos cobrados no segmento de empréstimos a participantes no mês de fevereiro/2026 foram de 0,8614%. Clique aqui para consultar os encargos nos meses anteriores.

Demonstrativo Estatístico

2º Semestre 2024

25 de Fevereiro 2025

1º Semestre 2023

20 de Agosto 2023

2º Semestre 2025

10 de Março 2026

1º Semestre 2024

25 de Agosto 2024

2º Semestre 2022

02 de Março 2023

1º Semestre 2023

20 de Agosto 2023

2º Semestre 2023

18 de Março 2024

1º Semestre 2024

25 de Agosto 2024

2º Semestre 2020

30 de Março 2021

1º Semestre 2021

10 de Agosto 2021

2º Semestre 2021

23 de Fevereiro 2022

1º Semestre 2022

15 de Agosto 2022

Demonstrativo de Sexo e Idade

2024

25 de Fevereiro 2025

2025

10 de Março 2026

2022

02 de Março 2023

2023

18 de Março 2024

2021

23 de Fevereiro 2022

2022

02 de Março 2023

2023

18 de Março 2024

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